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Mediação e Conciliação de Conflitos: Bases para atuação em âmbito judicial e extrajudicial (2º Edição)

R$2.700,00

Categoria

Descrição do produto

Mediação e Conciliação de Conflitos:

bases para atuação em âmbito judicial e extrajudicial

Presencial

Certificado: SOMEC-RJ

Módulo teórico consolidado com os novos parâmetros do CNJ

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Apresentação

A Sociedade de Mediação de Conflitos do Rio de Janeiro – SOMEC-RJ – apresenta o curso “Mediação e Conciliação de Conflitos: bases para atuação em âmbito judicial e extrajudicial” com o objetivo de capacitar mediadores e conciliadores de conflitos para atuarem em diferentes áreas, fornecendo, também, o conteúdo teórico exigido pelo CNJ para aqueles que desejam se tornar mediadores judiciais.

A atual conjuntura brasileira exige diferentes abordagens para os seus conflitos, motivo pelo qual se consagrou a Lei de Mediação (11.340/2015) e o Código Processual Civil.

Abrem-se novos caminhos para a atuação de diferentes profissionais e promove-se uma cultura mais humana de abordagem de conflitos, em consonância com os preceitos constitucionais e as diretivas internacionais.

O curso fornece conhecimento, ferramentas e treinamento em habilidades relacionadas à prática da negociação, conciliação e mediação de conflitos.

Público Alvo

Profissionais de todas as áreas que desejam se capacitar em mediação e conciliação e se tornarem aptos para iniciarem a prática, através da iniciativa privada ou desenvolvendo programas institucionais.

Docentes

LUIZ SÉRGIO DE SOUZA GONÇALVES

Possui graduação em PSICOLOGIA pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (1977).

Especialização em psicoterapia pelo Centro de Psicologia da Pessoa (1990).

Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase em Psicologia Social, Jurídica, Psicoterapia, Orientação Vocacional, e Mediação de conflitos. Mestrado em EDUCAÇÃO pela UFRJ (2008).

Atualmente trabalha como psicólogo, desde 2000, no TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO, e como mediador, desde 2008, na mesma instituição.

É professor da EMERJ – Escola de Magistratura do Estado do Rio de Janeiro do TJRJ, desde 2012, professor da ESAJ – Escola de Administração Judiciária do TJRJ, desde 2005, onde também ministra cursos de formação de mediadores, e professor da pós-graduação em mediação de conflitos, com ênfase em família, na Instituição A VEZ DO MESTRE da Universidade Cândido Mendes.

Certificado como Mediador Sênior pelo TJRJ.

Supervisor de mediadores de conflitos do TJRJ.

Professor e mediador da Câmara de Conciliação e Mediação do Rio de Janeiro.

Sócio fundador da Sociedade de Mediação de Conflitos – Consultoria e Treinamento Profissional.

 

NAURA DOS SANTOS AMERICANO

Mestre em Mediação de Conflitos pelo Master Latinoamericano Europeo en Mediación y Negociación – APEP e Institut Universitaire Kurt Bösh.

Psicóloga do Tribunal de Justiça do Estado do Rio de Janeiro.

Especialista em Psicologia Jurídica, formada pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro.

Mediadora judicial e extrajudicial.

Membro convidado da Comissão de Mediação de Conflitos da OAB-RJ.

Professora da Câmara de Conciliação, Mediação e Arbitragem do Rio de Janeiro – CCMA-RJ.

Sócia da SOMEC -Sociedade de Mediação de Conflitos, Consultoria e Treinamento Profissional.

Instrutora da Escola de Administração Judiciária do TJRJ-ESAJ desde 2002, ministrando diversos cursos na área de gestão de pessoas e métodos consensuais de resolução de conflitos (mediação, conciliação e negociação).

Professora de Psicologia Judiciária da Escola de Magistratura – EMERJ do TJRJ e das Faculdades Integradas A Vez do Mestre – UCAM.

Ministra cursos de formação em mediação de conflitos em diferentes instituições públicas e privadas.

Supervisora de Centros de Mediação de Conflitos do Poder Judiciário Fluminense.

Programa

  1. Conceituação de mediação e conciliação e demais meios adequados de resolução de conflitos: a concepção do Tribunal de Múltiplas Portas; negociação; arbitragem; modelos híbridos. Os princípios norteadores dos métodos autocompositivos.
  2. Panorama Internacional dos métodos consensuais: os parâmetros do Livro Verde da CEE; a experiência da América Latina; a experiência brasileira; histórico dos meios autocompositivos.
  3. Normas nacionais para a regulação dos métodos autocompositivos: Lei 9.099/95 Novo CPC, Lei de Mediação.
  4. A Política Judiciária Nacional de tratamento de conflitos. A Resolução CNJ Nº 125/2010. Parâmetros para a formação do mediador judicial e extrajudicial. A estruturação e diretrizes do NUPEMEC/TJRJ. As exigências para a prática da mediação judiciária nos Centros Judiciários de Solução de Conflitos e Cidadania do TJRJ. A qualidade do atendimento: avaliação quantitativa e qualitativa.
  5. Áreas de aplicação da mediação e conciliação: escolar; saúde, meio ambiente, consumerista, comunitária, condominial, familiar, empresarial e outras.
  6. A Teoria dos Jogos Aplicada à mediação e conciliação.
  7. Aspectos comunicacionais da interação humana: concepção geral. Compreensão dos aspectos comunicacionais que contribuem para a escalada do conflito. Recursos comunicacionais que auxiliam na transformação do conflito. Desenvolvimento de habilidades comunicacionais do mediador/conciliador para intervenções nos diferentes contextos.
  8. Principais concepções acerca do conflito. A teoria de Morton Deustch. As estratégias de enfrentamento do conflito. O mapeamento do conflito. Classificação dos conflitos.
  9. O papel do conciliador e do mediador. A perspectiva de Leonard Riskin. A Ética como parâmetro de conduta. A interlocução com os operadores do Direito, a sociedade, os órgãos públicos e privados e a universidade. A atuação do facilitador em situações de difícil manejo.
  10. Negociação: “Como chegar ao sim na prática”. A barganha distributiva. A barganha integrativa: trabalhar os Interesses, opções, alternativas, legitimidade, comunicação, relações e compromisso. Identificando a Melhor Alternativa ao Acordo Negociado. Técnicas intermediárias de negociação (estratégias de estabelecimento de rapport; transformação de adversários em parceiros; comunicação efetiva).
  11. Conciliação: conceito e filosofia. Conciliação judicial e extrajudicial. As técnicas utilizadas na conciliação. As etapas da conciliação. A negociação na conciliação. Finalização da conciliação. A obtenção do acordo na conciliação e a preservação da imparcialidade do conciliador. Parâmetros para elaboração do termo final do acordo.
  12. Mediação. Definição e conceito. O caráter interdisciplinar da mediação: principais contribuições da psicologia, sociologia e teoria da comunicação. Mediação judicial e extrajudicial, prévia e incidental. Etapas da mediação. Ferramentas comunicacionais e procedimentais utilizadas. A pré-mediação e as diferentes etapas da mediação. A negociação na mediação: os sete elementos da Escola de Harvard. O acordo na mediação e seus desdobramentos. A formalização do termo: título executivo judicial e extrajudicial.
  13. Estudo de casos e simulações. Reflexões acerca da prática. Elementos essenciais para implementação de programas.

Data

Horário: 18hs às 22hs

Janeiro.2017 23, 25 e 30

Fevereiro.2017 01, 06, 08, 13, 15, 20 e 22

Carga Horária

40 horas

Local

Av. Rio Branco, 81 – 7º andar – Centro/RJ

Investimento

R$ 2.700,00  em até 3 x sem juros (veja condições na aba “Formas de pagamento”)

Formas de Pagamento

Válido somente para inscrições realizadas até 30/12:

3 parcelas de 900,00 reais.

1ª parcela: depósito ou transferência de R$900,00 (até 30/12) + 2 cheques para 30/01/17 e 28/02/17 entregues no primeiro dia de aula.

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